Kraj radnog vremena

Familijarna firma

Da nepostoji

Kolege i nema pritiska

Nema markica nema redovne plate

Da se vise potrudi oko robe i plate

Kolege i nema pritiska

Plata

Definitivno covek za menadzment

Novogodišnji paketići za zaposlene, izlaženje u susret svakom radniku, Markica, itd..

Slab marketing.

Plata korektna,radi se sedam sati,jako retko se ostaje prekovremeno.

Na razgovoru za posao ti obecavaju platu od 400 evra,i naravno predstavljaju se u najboljem svetlu ali situacija je daleko drugacija.Platu ne znas kad primas,kasni i po dva meseca.Plata sa markicom moze da izadje do 35 000 ali te pare ne vidis jer ti daju iz delica na svaka dva meseca.Ne overavaju zdravstvenu knjizicu na vreme,produzavaju ugovor na mesec dana.Mogucnost napredovanja ne postoji,ako nekim slucajem i dodjes do mesta sefa,nista se ne menja,dobijas tu poziciju samo da bi oni imali na koga da istresu svoje frustracije.Nikad nisu zadovoljni ni pazarom ni ucinkom radnika.Kao sto rekoh plata kasni po dva meseca. Cela porodica njihova je prijavljena i primaju direktorske plate a nikakve poslove ne obavljaju u firmi.Plate radnika stavljaju u svoj dzep i zive na visokoj nozi.Kad zoves direkciju da pitas za platu ili ce se izvikati na tebe ili ce samo kratko reci,nema plate i ne znamo kad ce biti ili ce te jos u gorem slucaju lagati iz dana u dan.Drze radnike koji nisu studenti preko omladinske.Godisnji nikad neces znati kada ti sleduje.U petak ce poslati mejl da si od ponedeljka na godisnjem.Zimski godisnji dobijes u aprilu mesecu.

Razgovarati sa radnicima,ceniti vise njihov rad i zalaganje uprkos ocajnim uslovima u koja rade.